Dinamizar o setor português de ótica e motivar os profissionais para que façam sempre mais e melhor é o objetivo dos Prémios ÓpticaPro. A seleção das óticas é efetuada de acordo com os seguintes critérios de avaliação:
1.Inovação – Premiar as óticas que primam por apresentar novidades constantes na forma de trabalhar o cliente final, investimento em novas tecnologias e adaptação às novas realidades de negócio;
2.Transformação Digital – Premiar as óticas que incorporam tecnologias digitais em todas as suas operações, ajudando-as a dimensionarem-se e a competirem, reagindo aos mercados em mudança e servindo melhor os seus clientes;
3.Gestão – Premiar as óticas que possuem um sistema de gestão de boa qualidade, cumprimento de prazos, celeridade na resolução de problemas, boa comunicação e assertividade, agregando valor para o fornecedor e para o cliente final;
4.Decoração – Premiar as óticas que apresentam um design interior e um vitrinismo atrativos e atuais, boa exposição de produtos, iluminação cuidada e limpeza irrepreensível;
5.Atendimento – Premiar as óticas que primam no trato com o cliente final, formação contínua dos colaboradores da loja, profissionalismo, educação e apresentação cuidadas;
6.Expansão – Premiar as óticas que identificam mercados promissores e abrem novas lojas em locais estratégicos, sem descurarem o compromisso para com a qualidade, a inovação e o serviço excecional ao cliente;
7.Responsabilidade Social– Premiar as óticas que, de forma voluntária, adotam posturas, comportamentos e ações que promovam o bem-estar dos seus públicos interno e externo;
8.Sustentabilidade – Premiar as óticas que adotam medidas sustentáveis na cadeia produtiva para aprimorar processos, reduzir o impacto ambiental e atrair consumidores conscientes;
9.Longevidade – Premiar as óticas que perduram no tempo e se distinguem no mercado pela resiliência e excelência na atividade, agregando valor para colaboradores, fornecedores e clientes;
10.Prémio Carreira – Premiar um ótico com perfil inspirador, que possui capacidades de inovação e empreendedorismo, assim como competências ímpares de liderança, profissionalismo, ética e criação de valor ao longo da sua carreira profissional.